PRM LINKS
PRM Links: People Relationship Management
Somos uma empresa que desenvolve soluções digitais e integradas para RH e Comunicação, com foco em relacionamento, cultura e resultados. Atuamos com base em metodologias exclusivas de diagnóstico e gestão, considerando os pilares: Pessoas, Processos e Tecnologia.
Oferecemos ferramentas personalizadas como Meta Mode, Data Terapia e o ABC da Inteligência Organizacional, sempre adaptadas à realidade de cada empresa.
PRM Links: People Relationship Management
Conjunto de estratégias digitais que gerenciam e otimizam a jornada dos colaboradores, promovendo uma comunicação eficaz e impulsionando resultados.
Abaixo elencamos as principais diferenças entre PRM e CRM:
Destaque-se no mercado com nossa abordagem inovadora em Gestão de Relacionamento com Pessoas
Diferenciais Únicos
Metodologia de diagnóstico e soluções testadas em grandes empresas
Ferramentas digitais customizadas para sua empresa
Soluções abrangentes para processos, pessoas e tecnologias
Know How vivencial em todos os subsistemas de RH
Descubra como podemos ajudar seu negócio
O PRM traz benefícios tangíveis através de:
01 Aumento do engajamento e senso de pertencimento:
- Aumento do envolvimento e comprometimento do colaborador com seu trabalho, gerando conexão com a empresa e disposição para dar o seu melhor.
02 Melhoria da Produtividade:
- Melhoria da qualidade dos produtos e/ou serviços entregues.
- Redução de retrabalhos e/ou perdas nos processos.
03 Melhoria do clima organizacional:
- Aumento do desempenho individual e dos times.
- Retenção de talentos.
- Redução do absenteísmo.
- Melhoria da saúde mental os colaboradores.
Worshops e Treinamentos
Conheça um pouco da experiência proporcionada em nossos workshops e treinamentos, pensados para gerar aprendizado prático, reflexão e transformação.
Depoimento de clientes
“A abordagem do PRM Links em conjunto com as ferramentas digitais realmente transformou nossa empresa, e melhorou indicadores de turn over, absenteímos e desempenho. O diferencial é engajar diariamente o colaborador através de uma comunicação personalizada.”